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「先把人做好,生意自然就好」:走访雅迪文山总代

「先把人做好,生意自然就好」:走访雅迪文山总代

文山州互联网协会的「企业互访互助日」定在每周星期二。这一站是雅迪电动车文山总代——线索来自会员孙冬健总的推荐。老板姓江,2018 年接下雅迪文山总代,此前做的是二手电动车生意。坐下没几句,他就把调子定了:“我们也谈不上学习,就是一步一个脚印走过来。”

走访雅迪文山总代

16 家门店,和一位"半路接盘"的总代

据江总现场介绍,文山市区现有雅迪门店 16 家,其中直营店 3—4 家,其余是加盟店和二网;乡镇基本铺开,只有极个别街区还没设点。

他的起点并不轻松:友商比雅迪更早进文山——他接手时,他们在本地已经做了 18 年,是当地的龙头。“那时候可能就一个店,后面慢慢这几年做起来的。”

品牌底子他也讲了:雅迪总部在无锡,2019 年 6 月在香港上市。销量上,按他的说法,2023 到 2024 年两家在文山基本持平,差距不超过几百台;2025 年他判断雅迪"肯定要上",会超过其他友商——这是他对趋势的估计,不是已经落定的结果。

“第一个不是我能干,第一是公司给力”

问起原因,江总没往自己身上揽:“第一个不是我的能力强,是公司给力;第二个我们把实际的事情管好;第三个——要想把生意做大,首先先把人做好。”

"先把人做好"这句话,落在两件事上。

一是对内、对二网的人情味。他说自己对员工和伙伴是"人性化"的,“像亲兄弟一样”。有个网点刚做时做得不好,他把人叫来开会:"他们量出去、能挣到钱,我们才能挣钱,因为我们是一条绳上的蚂蚱。"他还打了个比方:网点的人隔三差五回来一趟,就像嫁出去的姑娘回娘家,要想的是怎么引导他、把工厂的资源给到他。"挣不到钱,再好的兄弟姊妹也会散。“他讲二网管理,最常说的两个字是"赋能”:不光批发车辆,还靠开会培训、对接工厂资源帮网点把生意做起来。

他强调竞争要公平,不搞小动作。最具体的一次冲突出在门店装修上:朗月湾门店装修期间,据他介绍曾被同行恶意举报,施工被阻,现场设施被砸。身边人劝他"以牙还牙",他说:"兄弟,格局要打开一点,心胸要宽广一点。我们想其他办法,让他心服口服就行。"后面又补一句更直白的:“狗咬你一口,你反咬他一口嘛?”

走访交流现场

政策一转就"四渡赤水河":压货、贷款、先落户

电动车这行要面对的部门太多:交警、消防、税务、工商、质检,哪一头都要合规。从 2018 年入行到现在,按他的说法,行业至少经历了 4 到 5 次重大政策转折:2019 年 4 月的新国标切换是其中一次,之后几年标准又几度更替。他形容这几年是"四渡赤水河了嘛"。

应对办法很实在:每次国标切换前先向厂家订货、把货压回仓库,再赶在政策生效前把车送到交管部门落户,保证以后能正常上牌。国标一出台,之前那批车就落不了户,落不了户的车厂家不会退,钱就压在手里。

代价是资金。据他介绍,单次为压货筹的钱到过 100 多万元,而现在地级市这一级的库存差不多是上千万元的规模。

这套压力不只在他身上。他要求二网跟着一起压:"一年到头只卖五六十台的网点,也要压一百多台,最低也是二三十万。"他说这种深度绑定靠的是长期攒下来的信任。

不收加盟费,门槛在"专营"两个字上

聊到加盟,他说得很干脆:雅迪不收加盟费。面积要多大,他先去看门面、帮忙评估,再给加盟商一个总投入预算。

真正的硬条件是专营专卖:不得兼营其他品牌,违反就不给授权。乡镇也一样,他提到有些街区因为"搞些杂七杂八的"而暂时没有设点。为什么坚持要加盟商真金白银投进去?他说:有实际投入,才有把销售和服务做好的动力。

走访结束前,协会一行和江总加了微信,约着后面再交流。协会每周星期二设为企业互访互助日,如果你是文山本地做实体的经营者,愿意把自己的经验、问题或需求拿出来聊,欢迎联系协会秘书处。协会常年开放会员加入:个人会员 200 元/年,企业会员 1000 元/年。

以上内容据当天现场交流整理,数字与判断均来自受访方现场介绍,供参考。