11 月 6 日早上 6 点 30 分，云南「周五成长营」的线上晨会开场，130 人在线（常态 125 人以上）。这一期的主题是：参加白立新老师《润泽园教育「十倍市场 百亿蓝图」战略闭门会》和立平老师《阳明心学 2.0》的学员回来做分享。

五位学员各讲 6 分钟，讲的都不是课程笔记，而是自己身上的事。砥砺嘉宾黄熙乔逐一点评，成长顾问王英杰同步了 11 月的活动安排。以下据现场录音整理。

一、真本事：不一个人干，把心安住

第一位分享的杜钦，起头讲的是 10 月 28 日白立新老师在昆明的问答。有企业家问行业前景，白老师的回答只有五个字：一定要有真本事。

她的理解很实在：真本事不是一个人有多强，而是一个人在任何领域都能站住；但前提是别一个人干——一个人再厉害，也比不上团队的智慧。要团队有效、产品有效，两件事都得成立。

她讲了自己在一个学习场里泡了三年的变化。以前下班宁愿在车里坐着，不愿上楼；后来慢慢从自己身上找根源，发现是自己没把心打开、没给出爱，却要求别人来爱自己。给出的具体做法也不玄：外出学习提前报备，上飞机、落地、到酒店都发个消息和定位；日常看见家里人的付出，夸先生炒菜「只有你炒得出这个味道」。孩子教育上，她认一个理：言传不如自己做环境——18 岁的大宝当年家里没读书氛围，到现在不爱看书；8 岁的二宝能安安静静看一下午书。

收尾她引了白老师的四句话：把心安住，把道悟透，把德修好，把事做对。

二、反省：从「境」回到「心」

第二位王雪，讲的是 10 月 30 日到 31 日两天闭关的收获。两天课高度专注，她的体会是「72 课乘以 10 倍」这句话有吸引力，也确实砸到了自己。

她对「致良知」的理解是四个字：由境归心。过去很多年，她以为自己一直在学习，本质却没怎么成长——原因是在问题和结果上打转，没回到心上用功。

反省的时候，她看到一层自己不愿意承认的东西。她一直认为自己是个善良的好人，可家庭和事业的结果都不理想。借一段旧经历反观当初的起心动念，才发现表面上付出很多，心里装的却是「我对你好，你就要对我好」——本质是一种交换，也是一种绑架。

再往前追，她看到这个念头从哪里来：从小对家里一位长辈形成的判断，一直投射到后来的人际关系里，未必是真相。看见缘起之后，她说心里释怀了很多，对现在这个完整的家心怀感恩。她承认自己明心、静心的功夫用得少，正在开启 21 天的静心关照与反省。

三、扎根与「看见」：怎么带 90 后

第三位王晓丽，先引了毛良总的一句话：没有一朵花是一开始就是花，也没有一朵花到最后还是花。花开不是凭空的，得种子扎根、默默蓄力。做企业也一样，要战战兢兢、如履薄冰，在每个当下种好的因。

她的创业故事讲了三十年：1994 年从机关辞职下海，开业就遇上非典；后来又遇大雪天，员工全跑了，钥匙被一个外地女孩带走，她开车冒雪去追，差点掉进沟里。就这么一路坚持到今天。

她对白老师四句话的读法是修行路径：在不确定性中发现本质规律，在挫折煎熬中磨练格局境界，在经典课堂中提升高贵品质，在复杂环境中明辨是非善恶——向外看懂规律，向内修心立德。

带团队这一段最有共鸣。她的团队 80% 是 90 后、00 后。她观察到，这批人渴望被引领、被看见、被期待、被尊重，拒绝说教，喜欢就事论事，做人和做事要分开谈。曾经有一位员工，客情、手法、情商都好，就是拿不到结果；后来靠「被看见」，人被激发出来了。

她当下的心态是：做企业每隔几年就要死要活一次，白老师给的办法是「坚持，坚持再坚持」。

四、学反了：放下课本才是功夫的开始

第四位周琼，讲的是课堂上的一次震动。丽萍老师对一位学了 6 年的同学说：如果你在我面前，我一定踢你几脚，6 年了还学个悲悲切切。全场寂静——她说这话其实是对所有学习者说的。

她把两大人生真相又摆了一遍：心中拥有无尽宝藏，行为作用与反作用。明心可以去除不明，静心可以减轻欲念，建设心灵品质要久久为功，在心上磨、事上练。

她讲了一个别人的故事。一位东北同学跨了几千里去看老同学，家里人因特殊原因本不见外人，也被他的真诚打动；可这位同学全程戴着耳机听课、不交流，临走还在听复盘。普洱的同学当场说：从这一刻起，我把他从我的关系里拉黑了。旁人的评价更扎心：是个好人、是个君子，但天下没有他搞不砸的关系。

反观自己，她的结论很直接：先生没起床她在学习，先生出门她还在学，先生回来她在开会——学了个啥？不学还好，一学反倒把各种关系搞砸了。不是这门学问不好，是自己学反了。读原文悟原理是「知」，放下课本才是检验功夫的开始。

五、先为不可胜：把 AI 做成赢得客户的产品

第五位是文笔塔网的余川，也是文山州互联网协会会长。他讲的是「先为不可胜，以待敌之可胜」——怎么设计和落地战略性好产品。

他的认知转变挺坦诚：过去认为技术好，产品就有效。真到落地才发现，理工科、软件出身的人容易把技术说得无所不能，客户却听不懂，也不知道怎么用。

他的做法是把润泽园「赢得客户的 10 个工具」做成功能模块：客户分类对应有形价值与无形价值的九宫格，给自己的客户画像之后，发现还有大片空白没碰；「客户亏欠处」的洞察，是把与客户说过的话以语音或文字录入，借助 AI 和自训知识库还原客户的处境与难言之隐；沟通训练则是把对话录音生成点评报告，指出哪句回答没达到客户的心理预期、哪里没说中重点。

落到文山，余川做了生态共建的页面和社群，每周四下午是生态共建日，前一天有十几位老板一起参与，相关报道会反馈到平台上。另一个项目是中老年回忆录：组织大学生陪 60 岁以上老人聊天，用 AI 记录，之后为老人出回忆录或自传。

他的判断是：这类战略性好产品不一定马上产生商业价值，但和文化、AI 结合之后，可以延伸出很多产品和服务的价值。

点评：功夫是勇敢者的游戏

黄熙乔的点评只有一条主线：听他人的故事，照亮自己的生命。

对杜钦，他说白老师那四句话正对应经济下行期的惶恐，每个人都要在心、道、德、事上下功夫；杜钦学经典、讲经典、用经典，活出了经典里幸福的模样。

对王雪，他说这是有担当、有大爱、勇敢的人。很多人练功夫只练在表面，她的功夫是由浅入深、痛而后通。他还讲了一句让人安静的话：爱不是缺别人的爱，而是自己不相信自己值得被爱——不相信的时候，别人给再多也感受不到。尽心功夫，是勇敢者的游戏。

对王晓丽，他提醒：一切最终都是在修自己，要成为能给他人希望和信心的灯塔。

对周琼，他引了阳明先生那首诗——四十余年睡梦中，而今行也始朦胧。说她一席话是在唤醒还在睡梦里的人；何时醒来，不由他人，由自己。

对余川，他的评价是「先见之明」加「心胜」：别人连用都还不会，他已经在落地；以胜利者的思维去思考，就赢过了九成的人。

11 月的两件事

成长顾问王英杰同步了两件大事，围绕的是「怎么聚在一起」和「怎么走得更远」。

11 月 15 日是线下公开课，所有学长线下相聚，也是建城市生态圈的好时机。所在城市人数能在 10 人以上的，可以私信申请成为直播点；10 月昆明、文山、曲靖、普洱的学长已经率先申请。

11 月 16 日开战略心学一班、二班，是润泽园接下来重点推的核心战略课程。价格 5 万元，包含 4 次内容不同的线下学习机会、18 种增长模式的研究、可落地的研究报告和陪伴机制。定位是让企业从「无舵之舟」变成「定海神针」。

他还留了三个思考：一是先为不可胜，市场不确定的时候先把内功学好、立于不败，耐心等市场反转；二是心外无物，真正的战略不是抄来的，是从内心生长出来的，内心清晰了，事业自然有转机；三是诚意是王道、增长有源头——对客户不诚，流量留不住；对团队不诚，执行推不动；对自己不诚，方向定不准。

下周见

本期由同光自在班承办，现场完成了交接，下周晨会由至诚至善班王晓丽班长接棒。

周五成长营固定在每周五早上 6:30 到 7:30。想申请 11 月 15 日公开课的直播点，或者想了解战略心学课程，可以在文笔塔留言，也可以直接找协会秘书处对接。细节以现场讲述为准。